1.泰罗的代表作是（ ）。
A.《科学管理原理》
B.《工业管理与一般管理》
C.《新教伦理与资本主义精神》
D.《经理工作的性质）
2.泰罗认为科学管理的中心问题是（ ）。
A.提高劳动生产率
B.实行职能制
C.实行例外管理原则
D.提高劳动生产率
3.按照韦伯的观点，只有（）才适宜作为理想行政组织体系的基础。
A.理性－合法权力
B.传统权力
C.超凡权力
D.个人影响权
4.在管理思想史上，（）被称为“经营管理理论之父”。
A.泰罗
B.韦伯
C.法约尔
D.梅奥
5.管理过程学派主张按（）建立一个作为研究管理问题的概念框架。
A.管理原理
B.管理职能
C.管理原则
D.管理方法
6.社会系统学派是以组织理论为重点，从（）的角度研究组织。
A.经济学
B.心理学
C.社会学
D.管理学
7.决策理论学派的代表人物是（ ）。
A.西蒙
B.巴纳德
C.德鲁克
D.赫茨伯格
8.经验主义学派强调管理的（ ）。
A.科学性
B.客观性
C.主观性
D.艺术性
9.学习型组织的思想是由谁在哪本著作中提出的（ ）。
A.彼得·德鲁克（从资本主义到知识社会》
B.彼得·圣吉《第五项修炼）
C.查尔斯·萨维奇《第五代管理》
D.达尔·尼尔（知识经济》
10.建立共同愿景的主要目的是（ ）。
A.团队中人员的想法比较一致
B.使组织能培养组织内的成员主动而真诚地奉献和投入
C.组织中一团和气，具有较好的工作氛围
D.团队中人员的行为一致
11.下面观点属于梅奥的人际关系理论的是（ ）。
A.重视“非正式组织”的存在和作用
B.实行“例外管理”
C.管理职能和作业职能应该分离
D.组织应该按照明文规定的法规、规章组成
12.在管理思想史上，（）被称为“组织理论之父”。
A.巴纳德
B.韦伯
C.亚当斯
D.明茨伯格
13.巴纳德是（）的代表人物。
A.决策理论学派
B.经验主义学派
C.科学管理学派
D.社会系统学派
14.管理过程学派的创始人是（ ）。
A.法约尔
B.孔茨
C.德鲁克
D.西蒙
15.泰罗认为提高劳动生产率，必须为工作配备（ ）。
A.第一流的干部
B.第一流的工人
C.第一流的设备
D.第一流的原料
16.在组织中存在着正式组织与非正式组织，正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是，正式组织是以（）为重要标准。
A.感情的逻辑B.正规的程序
C.科学的理念
D.效率的逻辑
17.泰罗倡导的科学管理特征之一就是工作的制度化与程序化，其中有一重要的原则称为“例外原则”。可以理解为（ ）。
A.管理者具有一定的特殊权力，有些问题的处理可以例外，不受制度约束
B.将程序化的工作按制度的规定授权下属去完成，管理者主要集中精力处理非程
序化事务
C.制度的制定要留有一定的余地，以便特殊情况的处理
D.给管理者留有不按制度办事的权力，以便照顾某些特殊关系
18.西方早期的管理思想中，是最早研究专业化和劳动分工的经学家是（ ）。
A.亚当·斯密B.查尔斯·巴比奇
C.泰罗
D.大卫·李嘉图