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人际关系处理技巧:没有问题才是最大的问题
2021/6/7 8:51:47     事业编考试网  浏览次数:                                字号:T | T
[ 导读 ] 最新面试技巧。

人际关系处理技巧:没有问题才是最大的问题
在工作中,似乎总有接连不断的问题出现在我们身边,等着我们去解决。这些未知的问题总是意味着困难和麻烦,充满着不确定性,因此总是让人感到害怕,无法做出决定,害怕出错误,不能对后果有效预测,于是很多人就想选择逃避,不想承担责任。
那么,难道这世界上就没有一份不存在问题的工作吗?为了解答这个问题,我们不妨先看这样一个故事。
在一家俱乐部餐厅的一个角落里,一位企业家正独自喝着闷酒。一位刚刚用完餐的管理咨询师发现了这位一脸消沉的企业家,就走上前问道:“你是不是有什么困难,不妨说出来,说不定我能帮你!”
那人看了他一眼,冷冷地说:“我们公司的问题太多了,我已经无能为力了,没有人能帮助我。”
这位咨询师立刻掏出名片,表明了他的身份,同时请这位企业家第二天的时候到他的办公室去一趟。
第二天,企业家如约前往。咨询师说:“走!我带你去一个地方。”企业家不知道对方葫芦里卖的是什么药,但还是好奇地随他去了。
咨询师开着车来到郊外。企业家下车一看,原来是一处墓地。咨询师指着前面的坟墓对企业家说:“你看看吧,只有这里的人是统统不被问题困扰的。”
企业家恍然大悟。
没有不存在问题的工作,没有遇不到问题的企业。有问题其实很正常,这就像人生中会遇到种种麻烦与不测一样。到目前为止,还没有听说过有谁在工作中没有碰到过问题、什么事情都一帆风顺的人,不管他是公司老总,还是普通员工。
只要我们生活在这个世界上,我们就会遇到问题。解决问题,是我们每个人每天都必须面对的现实。其实从我们还是一个婴儿的时候起,我们就开始尝试着解决问题,一步步地学习解决问题:我们解决了用餐具吃饭的问题,解决了学会走路的问题,解决了自己穿衣服的问题,然后,我们又去学校上学,解决学习中的种种问题。
毕业之后,走上工作岗位,也是为了解决问题而来的。我们要解决工作本身的问题,解决和上司、同事们的人际关系问题,并通过工作解决我们自身的生存与发展问题。而遇到问题,能够认真地思考、研究,寻找各种解决途径,提升自己的问题解决能力,那些麻烦、困难就会在持续的提升与改进 中迎刃而解。

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标签:事业单位面试 面试经验 面试基础知识
 
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