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公务员、事业单位办公室主要工作的程序与要求
2019/8/17 8:54:17     公务员考试招聘网  浏览次数:                                字号:T | T
[ 导读 ] 最新公务员办公室程序。

注会议的进展和反映,发现问题,属于公议内容的,要及时报告领导,以便公议主持人加以引导;属于公务:工作方面的,要及时加以纠正或作必要解释,以确保正常的会议秩序。


4.盯对外公布的会议精神,要做好新i宣传,新闻稿要把天,保证宣传的准确。


5.要加强会议安全保障,包括会场、代表食宿、交通、身体、文作等


以上一般指较大型工作会议的公务工作,党委(党组)会议,小型座谈会、讨论会、学习会、各种庆典、联谊会、部门之间的协调会等,则根据各自特点予以组级,但不论何种会议,会前的充分准备。


六、调研工作


(一)调研工作内容


就本机关、单位中心工作,在领导做出决策前,或在决策实施中进行调研,或就某个专题进行调研,为领导决策或解决某些实际问题提供服务。


(二)调研工作程序


拟定调研专题-制定调研工作方紧一深入基层、深入实际进行调研一,起草调研报告一进行反复论证研究-il式报告呈报有关部门和领导。


(三)调研工作要求


拟定调研课题更1


2.深入基层调研要“下马看花”,与群众打成一片,倾听群众呼声。


3.起草调研报告要有血有肉,有情况、有问题、有意见和建议讲真话。


4.不道听途说,不避实求虚,不以偏概,不华而不实。


七督查工作


()工作内容


就本机关、本单位领导决策或有关专门问题进行督促检查,了解情况、总结经验、发现问题,对经验予以总结推广,对问题予以及时纠正,不断推动决策的落实。


(二)工作程序


拟定督查专题→制定督工作方案→到被督单位开展督→提出督优意见→向有关单位进行反馈一起草督查报告报有关部门和领导一追踪督查后的效果并进行必要的再督促。


工作要求


1.制定督专题要有重点,即使在一项需要重点督查的工作中,也还要突出

(编辑:admin)

标签:公务员考试工作程序 事业单位程序 办公室程序
 
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