真实性有效性，我会强调调查工作的纪律性和规范性，最后在整个工程当中做好组织和协调等相关工作。

　　4.调研报告的形成。最后对整个调研工作的资料做系统的汇总，譬如收集回来的问卷、采访写下的记录等，在汇总之后和专家会对一些数据做系统的分析的处理，最后形成调研报告交给领导。

　　2.我们的一些基层干部在工作中“怕困难不为，怕犯错不为”谈谈你的看法。

　　1.基层干部往往被看成政策落地的最关键环节，只有基层工作到位，才能真真正正将中央的政策落实到位，才能让群众能够真正的享受到国家政策的落实。然而当前存在一些地方基层干部群体中出现的“不作为”事实，有的是因为怕困难，有的因为怕犯错，不管原因是什么都会造成政策执行短路、不通的恶性循环，严重影响党中央的政策制度落实。因此，必须找准基层干部“不作为”的病根，对症下药，变“不作为”为“有为”。

　　2.基层干部的不作为主要是由于两个方面，一方面怕困难，另一方面怕犯错，怕困难指的是面对困难缺乏勇气。

　　基层干部工作压力大。基层干部是政府与群众之间的桥梁，基层干部既要对上级的指示做到上行下达，还要解决群众生活中的各项事务，所以面对困难的时候多是可以理解的，我们更应该去直面挑战，有克服困难才能遇到良机。首先基层干部要学会走进群众，群众是我们力量的源泉，是我们直面困难的坚实力量，只有真正的做到从群众中来到群众中去，才能从实际出发，切实解决群众问题。其次要解放思想，部分基层干部思想落后，由于安于现状，才会出现怕担风险不敢干，知识缺乏不会干，不思进取干不好的问题，进一步解放思想，激发工作激情和创造力是做好群众工作的基础，同时还要大胆实践，实践是检验真理的唯一标准，只有实践才能在过程中发现问题，发现问题才能解决问题，才能更好的服务群众。

　　另一方面在工作过程当中，一些基层干部因为害怕犯错而无所作为，所谓金无足赤，人无完人，每一个人在工作当中难免犯错，犯错并不可怕，然而如果因为害怕犯错而不去作为，就失去了基层工作的意义，在基层工作当中，只要一心为百姓着想，在工作中出现一些小问题群众也是会谅解的。为了在工作中不犯错，少犯错，就必须不断进行学习，利用科学知识来武装自己，才能更好的服务人民。