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2022年7月舟山市人才发展集团有限公司新城分公司招聘2名工作人员公告
2022/7/13 14:34:07     事业编考试网  浏览次数:                                字号:T | T
[ 导读 ] 最新舟山事业编招聘信息。

2022年7月舟山市人才发展集团有限公司新城分公司招聘2名工作人员公告
事业编招聘网(shizheng100.com)7月13日消息,本次招聘为社会招聘,具体情况如下:
一、招聘对象
受某机关事业单位委托,现面向社会公开招聘文员岗和计算机运维岗工作人员各1名(用工形式为劳务派遣)。
二、招聘条件
(一)遵纪守法、品行端正、责任心强,具备良好的职业道德及团队精神,无违法违纪等不良记录;
(二)年龄35周岁以下;
(三)性别不限;
(四)要求全日制专科及以上文化程度;
(五)文员岗要求文学相关专业毕业、计算机运维岗要求计算机类相关专业毕业,有相关工作经验者优先;
(六)熟悉办公软件和计算机基本操作;
(七)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
三、招聘流程
招聘程序包括报名、资格审查、考试、体检等环节。
1.报名要求:
填写报名表(见附件),并提供本人身份证、个人简历,本人身份证、毕业证、学位证、无违法犯罪纪录证明等资料复印件。
报名邮箱:chengxianghr0580@126.com
联系人:鲁女士;联系电话:0580-2030115
报名时间:2022年7月11日至2022年7月17日,逾期不再受理报名。
2.资格审查
根据应聘人员提供的相关材料进行资格审查,确定进入考试人员,将以电话或短信形式通知参加考试的时间和地点,未按时参加者视为自动弃权。
3.考试
考试一般采取面试形式,具体考试相关事宜将另行通知。按考生分数从高到低分排列,确定预录取名单。
4.体检
预录用人员须在3个工作日内自行参加健康体检并提供体验报告,体检费用自理。凡体检不合格者不予聘用。
5.公示及录用
公示期为3天。公示期满后,录用人员必须在规定的时间内签订劳务派遣合同,到服务单位报到上岗。逾期不报到者,取消录用资格。
6.试用期
试用期1个月
7.其他
(1)本次招聘凡未按时报名或参加考试、体检、报到者视为自动弃权,责任自负。
(2)凡在报名、考试、体检过程中弄虚作假或隐瞒个人真实情况的,一经查实取消聘用资格,责任自负。
(3)薪酬待遇:工资待遇实行绩效管理,包括基本工资、年度绩效考核奖和“五险一金”三部分组成,文员岗年收入约6.2万元左右,计算机运维岗年收入约7万元左右(包含单位部分五险一金)。
(4)本公告未尽事宜,最终解释权归舟山市人才发展集团有限公司新城分公司所有。

(编辑:admin)

标签:舟山招聘 事业编招聘 舟山事业编招聘
 
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