引用事例说明自己的观点，常用结构为“论点＋论据＋结论”，论据常常使用事例
论据。而在面试中，对论证的能力有所考核。有时候给出论点考核论据使用的能力，有时候又给出论据考核概括结论的能力。比如本书中具象思维的答题思路就是使用的这种论证方法。这种论证法要使用得好，需要储备一些精辟的论据，也就是小故事，或者热点事件、名人轶事，以便在举例说明时信手拈来。
例题：请问你对“人多智谋广，柴多火焰高”这句话是怎么理解的？
【参考答案】这句话的意思是人多的时候，会有很多主意，想出很多办法来解决问题，因此也更容易获得成功（论点）。由此，我想到一则小故事：干旱季节，森林大火烧起来了，森林里有很多动物、植物都烧死了，但是小蚂蚁却一次又一次存活了下来。后来科学家发现，每当大火烧起来时，小蚂蚁就聚成一个大团往外滚。在滚动的时候，外面的蚂蚁会烧死、烧焦，但最后，总有一些小蚂蚁会存活下来，然后繁衍生息，代代相传（论据）。由此可见，团结的确非常重要。在一个单位，人多固然好，但更要重视团结的力量，否则，任何事情都干不了，事业也无法向前发展，我们作为公务人员一定要和同事搞好关系，注重团队合作（结论）。