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2014山西省临汾市蒲县事业单位面试模拟题

2014/12/26 17:07:52 时政百分网原创浏览次数：字号：T | T

[ 导读 ] 时政百分网原创内容，2014山西省临汾市蒲县事业单位面试模拟题。内容提要：不知何日开始，每每于干部晋职之后，总有些“获喜”者以金钱和精神等方式“答谢”相关领导。此种司空见惯的现象在教育实践活动中被纠治时，有人却抱着灰色心态：感恩是人之常情。你怎么看？

2014山西省临汾市蒲县事业单位面试模拟题

1.在一些机关单位调研发现，很多单位“一把手”反映，他们基本上每天都开会，而且通知规定“一把手”开的会不准任何人代开，违者要罚款。有位局长拿岀工作笔记本数了数，5月份一个月参加了大小会议31次。你对“会海”“会荒”怎么看？
【测评要素】综合分析能力
【参考答案提示】
　　相反，到农村村组去调查，询问了10多个村30多位党员和群众，一位年过70的老党员告诉笔者，他们一年没开一个会，就是三年一届的村党支部改选才通知他们去投个票、吃餐饭，算是开了会。一位普通老农说，他们自从实行农田承包责任制后基本就没开过会。
1.两者对照，“会海”中的单位“一把手”天天在开会，以会议落实会议，哪有精力抓好单位工作，哪有时间去干本职业务，哪有空间去为老百姓排忧解难？而“会荒”中的农民，他们几年没参加一个会，哪里知道发展农业、服务农民、建设农村的具体政策，哪里去反映这些路线、方针和政策在农村的贯彻、执行和落实情况？
2.“会海”当止，“会荒”当纠。各级政府各单位的会，要删繁就简，可开可不开的坚决不开；而在农村，乡镇、村干部要定时组织农民开开会，及时宣传群众、联系群众。只有这样，才能工作求实绩、发展有后劲、群众有心气。

2.不知何日开始，每每于干部晋职之后，总有些“获喜”者以金钱和精神等方式“答谢”相关领导。此种司空见惯的现象在教育实践活动中被纠治时，有人却抱着灰色心态：感恩是人之常情。你怎么看？
【测评要素】综合分析能力
【参考答案提示】
1.有一个感恩“传奇”：1948年，一位老领导才16岁，因父母双亡流浪他乡，后被解放军师长陈仁洪特批入伍。老领导英勇杀敌，战功赫赫，于入党当日，直奔陈师长跟前跪下：“首长，我入党了，您是小辈的大恩人呀！”师长先是一愣，然后把他扶起，严肃说：“小同志，我和你一样，都是在党培育下成长的，要谢恩就该谢恩党才对呦！”此后，他像拼命三郎，6次立功，18度登上优秀党员之榜，临终前还将3万元全部积蓄作为党费上交组织。
　　感恩是一种良知和健康情感，是中华民族的一种美德。从“乌鸦反哺，羔羊跪乳”伦理，到“滴水之恩，当涌泉相报”古训；从姜子牙感念文王的知遇之恩，到韩信报答漂母的“一饭千金”，无不折射出感恩的人生信条和道德良心。但伦理人际关系上的报恩和我们党内关系中的感恩，有着本质区别。前者系“私恩”，它以人性为支撑，是个人的道德修为；后者为“公恩”，它以党性为基点，是党员报答党的组织归属。党员干部作为党的一员，其政治生涯和成长进步，皆离不开也不可离开党的教育培养使用和群众的支持帮助。正如陈毅诗言：“第一想到不忘本，来自人民莫作恶。第二想到党培养，无党岂能有作为……”
2.然而，有些干部因患“精致功利主义”症，在仕途上滋生了“公恩私报”心理和行为：或认同“靠组织不如找靠山”，对“有用领导”施以感情投资，以求有朝一日可得回报；或以为靠工作不如“跟对人”，用“会来事”与上级套近乎，以图关键时有“高人”助力；或信奉靠本事不如寻门路，凭投机取巧换取领导信任，以便为升迁开绿灯。凡此种种，皆把选人用人视为个人之间的投桃报李，一旦“报李”者相助遂愿，“投桃”者便领情报答，把组织“公恩”异化为私人“恩典”。
3.症状出在部属身上，根子却源于有些领导干部扭曲的权力观：下有“高攀”误区，是因为上有“我代表组织，党管干部就是我管干部”的用人“一言堂”；下有“私报”心理，是因为上有“我为你说了话，才让你过了关”的表恩暗示；下有“依附”行为，是因为上有先用快用重用“身边人、自己人、麾下人、同窗人、同乡人”的“圈子”意识。此风危害多矣，会破了纲纪、坏了风气、损了士气。
4.历史是一面镜子。清朝末年，慈禧太后为显权威，示意朝廷凡升官者皆必谢恩她本人，其道大行，使官场攀龙附凤之风愈演愈烈，形成了一荣俱荣、一损俱损的权力共同体。有学者称之：“连党类以树虚誉”“结私交以立强于世”，而导致结党营私、吏治糜废。以史为鉴，于今从严治党、从严治官，不无裨益。

3.常听人说起一个似是而非的歪理，叫“被动腐败”。持此论者认为，那些落马的党员干部本身并不想贪腐，只是“人在江湖，身不由己”，大家都收礼送礼，到你这儿说“不”，显得不近人情、自命清高，不仅不利于开展工作，还会影响自己发展。你怎么看被动腐败？
【测评要素】综合分析能力
【参考答案提示】
1.《清朝野史大观》记载：清道光年间，刑部大臣冯志圻酷爱碑帖书画，但他从不在人前提及此好，赴外地巡视更是三缄其口，不吐露丝毫嗜好心迹，以防宵小之徒投其所好。一次，有位下属献给他一本宋拓碑帖，冯原封不动退回，有人劝他打开看看无妨。冯说，这种古物乃稀世珍宝，我一旦打开，就可能爱不释手，不打开，还可想象它是赝品。“封其心眼，断其诱惑，怎奈我何？”
2.“不怕领导讲原则，就怕领导没爱好”，这是别有用心者的成功法则。如果一名党员干部能识破他人的心眼，抵御他人给予的钱、物、色等的诱惑，则自然能保持清廉清正、两袖清风。如果识不破，或者“识得破却忍不过”，就会走上贪腐之路，乃至不归之路。唯无瑕者可以戮人，唯自净者可以净人。不给别人送礼的念头，不给自己收礼的理由，让很多共产党人清廉一世，清白一生。陈云对待礼物的态度是“不可商量的”，必须退回；罗瑞卿见到有人送礼，就一句话“礼退回，人处分”；杨业功坚持不见送礼者，房门上书“携礼者莫入”；郑培民有集邮的爱好，却一生隐藏；汪洋湖有吃鱼的习惯，在水利厅工作从不吃鱼……他们以不贪为宝，以气节为尚，以清廉为名，是共产党人应该常照的一面镜子。

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