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历年公务员面试真题答案解析人际关系篇
2024/3/19 8:58:34     本站原创  浏览次数:                                字号:T | T
[ 导读 ] 最新面试答案解析。

历年公务员面试真题答案解析人际关系篇
你在单位很有才干,很受领导重视。近期来了一位更有才干的同事,你怎么办?
这道题的答题思路有以下几点。
第一点,单位用人的标准是德才兼备,以德为先。有没有才干当然是一个标准,但不是最重要的标准。我们更要看工作态度是否端正,能否在基层踏踏实实地工作。
第二点,直接用有无才干去评价一个人,是机械的、不准确的,也是不负责任的。每一个人都有优点和缺点,况且事物是发展变化的,士别三日,当刮目相看,作为党政领导干部,用机械的眼光去评价一个人是不恰当的。
第三点,主动向新来的同事传授经验,同时学习他的长处。按照领导的安排,移交部分工作给他,共同把工作做得更好。

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