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军队文职考什么内容,如何复习,它的待遇如何
2020/6/24 9:02:46     事业单位考试招聘网  浏览次数:                                字号:T | T
[ 导读 ] 最新军队文职待遇考什么。

 
 
军队文职考什么内容,如何复习,它的待遇如何
 
军队文职考试是近几年军队改革后的一项新的人才录用机制,军队文职考试考的是类似于事业单位的公共基础知识,基本是是识记记忆类知识,也类似于公务员考试的常识。文职考试除了公共基础知识之外,每一位考生根据报考的类别结合专业也会考察专业知识。如高等数学、高等物理、医学、教师基础、电子信息、化学基础等专业内容。通过历年真题考试来看,整体难度都不大,都属于基本概念、基本应用的考察。
军队文职考试在复习过程中,参考事业单位的书籍资料也能完全适用,但是文职考试除常规常识之外还涉及军事常识、军队常识、军人常识等内容。所以,每一位有志于参考的考生必须全面复习。公共基础知识通常的考点涉及:时政、哲学、经济、公文、公共管理、法律、政治、军事等内容。尤其法律、公文、军事常识是复习的重点。
复习备考中,按照历年真题考点进行总结梳理,效果会比较好。在目前有限的时间里,可以先按照哲学、经济、公文、管理等比较常规的进行系统复习,这类知识点基本比较固定,没有太多变化。哲学中的常见的基本观点、基本学派、基础规律都可以按照事业单位真题考点进行复习。公文知识中涉及的知识点比较琐碎,复习占用时间比较长,公文格式、公文主题词、公文落款等都是考试中常考的知识点。
至于说军事常识,整体难度不大,但是考试范围很广,最好根据近几年考试的真题梳理一遍,然后寻找一些军事常识进行系统学习、背诵。后续可以再找一些试题进行强化训练,直至完全掌握。
  文职考试除了复习之外,很多人非常关心它的薪资待遇,福利保障如何,实际上军队文职工资收入还是很可观的,而且明码标价。目前,本科学历入职后月薪8000,研究生月薪10000,博士生15000左右。基础工资之外,基本的福利也比较完善,逢年过节的福利该有的都有。唯独军队文职可能和其他企业有差异的是军事化管理,管理严格,作息严格,制度执行严格。实际上,军队文职是和企业运作管理没有差异的,只是军队管理是基础,人事档案、社保公积金都在地方缴纳,不和军队干部一条线。所以,后续的离职管理也基本是社会化运作模式,如果进入后感觉不适应,还有一个退出的可能性。
大多数文职岗位上岗后,岗位也是类似办公室、教员、医院、科研单位等,虽然和军队人员接触很多,但是走的是合同路线。基本上是五年左右续签一次,但是也要根据个人的表现,单位决定续签与否。
  还有一个问题大家很关心,到底军队文职值不得值得考?实际上因人而异,如果你能适应军队的管理及节奏,而且自己向往军营自然这是最好的选择。如果你仅仅是为了一份高薪,但是不能忍受军队的制度,那就没必要进入。毕竟人生之路选择纷繁,开心就好。

(编辑:admin)

标签:军队文职考试 文职考试内容 文职待遇
 
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