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公务员结构化面试必背句子
2019/6/17 8:33:58     公务员考试招聘网  浏览次数:                                字号:T | T
[ 导读 ] 最新公务员结构化面试技巧。

 4.假设单位举行竞争上岗,你的同事找你拉选票,你会怎么做?


  既然是竞争上岗,讲究的就是公平、公开、公正,以便发现该岗位的合适人才。如果大家不是靠自己的真才实学,而靠拉票来赢得竞争,势必违反了正当竞争的宗旨,也有违单位举行竞争上岗的初衷。因此我会拒绝拉票,并向领导反映情况,以便领导及时采取措施,制止这种不正常的竞争现象,确保竞争上岗的质量。


  5.假如你在毕业前一年就已经联系好一个你非常想去的工作单位甲,并从知识、能力等方面进行了充分的准备,但毕业时却由于其他原因未能如愿。在这种紧迫的情况下,你又通过艰辛的努力去联系了一个相对清贫和内心并不情愿从事的工作单位乙,并为此做出了郑重承诺。就在即将签署协议之前,一年前联系的单位甲又同意接收你,假定你决定仍到单位甲工作。在这种情况下,你会怎么办?


  好的答案要客观、诚实,很快找到应变措施予以弥补,并采取有效办法沟通协调、取得谅解。比如,推荐与自己条件相仿的同学以弥补单位乙的损失。


  6.县级机关甲局长的女儿与丁镇党委书记的儿子结婚之日。局长、镇党委书记热情非凡,在婚典所在宾馆门前一一相迎贺喜的亲朋。宾客竟达500人之多,且多为乡(镇)干部、企业领导和私营老板。


  你作为从丁镇刚调到甲局的一名工作人员,竟然不在被邀的对象之中,对此你有何想法?


  【命题思路】考察应试者对社会的感知能力、判断能力和人际交往能力。


  【评分要点】指出领导干部子女婚事不应大操大办;表明自己从容对待没有参加婚礼这件事的态度。


  7.人类的生存和发展都离不开环境。目前环境问题已成为全球性的重大问题之一。我国当前的生态环境问题依然十分严重,无论是城镇还是农村,人居环境不容乐观。


  你认为基层政府抓环保建设应从何处着手?


  【命题思路】考察应试者的社会感知能力和发现问题、解决问题的能力

(编辑:admin)

标签:公务员面试结构化 结构化必背内容 公务员结构化
 
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