2013重庆市涪陵区事业单位考试综合分析题：枫桥经验推广
上世纪60年代，浙江省绍兴市诸暨枫桥的干部群众在社会主义教育运动中创造了“发动和依靠群众，坚持矛盾不上交，就地解决，实现捕人少、治安好”的“枫桥经验”。1963年10月底，毛泽东同志在杭州听取公安部有关负责同志汇报时说:“这叫做矛盾不上交，就地解决。”并指示有关部门要好好总结。
改革开放以来，新矛盾新问题不断出现，枫桥没有照搬老经验，而是坚持依靠群众进行源头治理的好传统，一方面推出“网格化”管理等立体防控措施；另一方面村村设立“村监会”，从源头上预防和遏制腐败现象的发生。同时，创新手段，赋予“枫桥经验”新内涵，在“注重未雨绸缪，防矛盾于未然”方面卓有建树。
当前,我国很多社会矛盾、社会冲突以及突发群体性事件的产生,都与违法执法或者执法不当有着直接关系。预防和化解社会矛盾必须严格落实行政执法责任制,建立权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的行政执法体系,真正做到有权必有责、用权受监督、违法要问责,防止因违法执法或执法不当激化社会矛盾、引发社会冲突。
做好信访工作，不仅是坐在办公室等上访，更重要的是下访。“下访”到群众中去，可以更深入全面地了解群众的热点难点，点对点地了解上访者所需要解决的问题，此举既节省了上访者上访成本，也体现出一种诚意，拉近与上访人员的距离。同时，又能对上访诉求原因进行实地了解，更有利于消除隔阂，化解矛盾。“下访”变群众上来转为到群众中去，也是一种作风转变。
“枫桥经验”就是“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的最好诠释，是以人为本，全心全意为人民服务、密切联系群众的最好实践。重拾“枫桥经验”，就是要在新形势下与时俱进让群众路线之内涵与伟大复兴“中国梦”紧密联系，让党性与人民性和谐统一。
“枫桥经验”最突出的特点就是发动和依靠群众,坚持矛盾不上交,就地解决问题。实践充分证明,“枫桥经验”是实践党的群众路线的生动体现,不仅是政法综治战线的一面旗帜,也是依靠群众促进经济社会又好又快发展的一面旗帜,在全面建设小康社会的历史进程中彰显了独特优势,发挥了积极作用。我们一定要紧密结合党的群众路线教育实践活动,进一步牢固树立一切为了群众、一切依靠群众的观念,把党的群众路线实践好,把“枫桥经验”坚持好、发扬好,以与时俱进的精神,创新群众工作方法,完善工作制度机制,不断提升新形势下群众工作能力和水平,切实解决好涉及人民群众切身利益的突出问题。
1.根据所给材料，请概括归纳枫桥经验对当前的政府工作思路有什么借鉴意义？
2.结合所给材料，试分析在当前的市场化改革下，如何更好的弘扬枫桥经验？
3.假如你是G市发改委一名政策研究的公务员，当前很多地方在践行枫桥经验时并未完全落实为群众排忧解难，实现民生型政府的定位。请结合所给材料，分析现实，，写一则关于G市进一步坚持枫桥经验的通告。通告重点强调发展枫桥经验对改进工作作风的实际意义。字数在500字以上，语言流畅，结构完整。
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