2013年新疆兵团第十四师事业单位考试综合分析题：节假日经济
2013年全年29天的假期中，“真材实料”的假日只有11天，剩下的18天都是从周末“挪假”而来，令网友愤愤不已。综观其他国家的做法，基本都是“少挪”或“不挪”，研究显示，一个国家如果在宏观层面挪动比较多，就会对人的经济行为、身体状况和交通状况产生很大影响。比如说假日综合征、道路拥堵、消费透支等等。
实际上，这次群众对假日安排不合理的集中爆发并不是突如其来的。自从实行了取消了五一黄金周，改为分散的小假期之后，有相当一部分群众就对此休假多有抱怨。不仅有的群众认为小假期无可作为，对可远行的长假无比留念，网络上更是早就调侃多上一天班，然后多放一天假的三天小假期是“朝三暮四”，是“掩耳盗铃自欺欺人”，是“当我们傻啊”。
当然，这样说多少有些偷换概念的意思，因为调休本身是包含在两天的周末公休中的。但群众对此的意见，却反映出了调休补假这一放假方式难以从人的心理上给予放松，达到休假的目的。事实上也是如此，三天小假期看似在两周的时间中放假天数多了一天，但我们为了这一天却要付出多上一天班的代价，还得频繁调整自己的生活节奏。而在三天这说长不长，说短不短的日子里，亦有很多人为了短途的出行或探亲疲于奔波，连缓冲的时间都没有。这也是越来越多的人们选择放假在家的主要原因，如此一来，现实与我们三天假期的设定目标本身就已经是南辕北辙。
国家行政学院社会和文化部教授李兴国认为，各项政策出台的目的是为老百姓服务，应更多考虑假日安排的合情合理，尽量兼顾各行各业工作特点和人群需求。也有企业根据工作、生产的情况对职工进行调休，显示出了管理的人性化，赢得了不少网友赞同。
1.结合提供的材料，归纳说明我国休假制度的最新表现？
2.综合上述材料，说明目前我国休假制度广大群众反映的主要意见集中在哪些方面。
3.假如你是一名F市市政府的一名工作人员，针对目前国家现有的假日安排，就如何合理安排假期，在兼顾广大人民群众生产生活合理安排的同时，怎样集中根据群众的实际需求，写一篇建议做好放假的工作公告。字数在500字以上，条理清楚，言简意赅。
考点小结：本组2013新疆兵团第十四师事业单位公共基础知识综合分析题,严格按照2012年新疆兵团事业单位考试真题命制。时政百分网梳理了2011年新疆自治区事业单位考试真题及历年新疆十四师事业单位考试真题,我们对照发现:新疆自治区兵团十四师事业单位公共基础知识综合分析部分涉及的考点有:我国休假制度特点及表现、休假制度的民意反馈、放假的工作公告、公文写作等。 
