对于28岁到34岁的人来说，报考事业单位不是一个明智的选择。首先，这一年龄段的人，很可能已经有了家庭责任，如果在考试中没有取得成功，那么很难在短时间内找到其他的职业发展方向。此外，一般来说，事业单位的选择和任用都有一定的时间周期，如果在这个过程中途放弃，则会浪费很多宝贵的时间。
此外，事业单位的工作环境多少会有一定的压力，而28岁到34岁的人，他们有较多的家庭和工作压力，承受双重压力往往会对身心健康造成不良影响，从而影响到他们在工作中的效率。
总之，28岁到34岁的人报考事业单位并不是一个明智的选择，他们在此年龄段应该更加注重家庭的建设，而非去追求一份更高薪资的职位。
那么为何不推荐这样的阶段去报考事业编岗位呢？
28岁至34岁是青春年华的黄金时期，年轻人可以把自己的精力投入到更多发展机遇中，报考事业单位虽然有一定的保障，但是也存在许多弊端。
首先，考事业单位需要费时费力，考试较为复杂，要想考上需要耗费大量的时间和精力，但是这个阶段的年轻人更多的应该是去参加更多的实践和社会活动，多去发掘自身的优势。
其次，事业单位的晋升速度较慢，若想发展的快，这个时期的年轻人可以去参加更多的职业培训，增加自身的能力，从而获得更快的发展机会。
最后，考事业单位的工作时间安排较为固定，无法充分发挥自身的创造性和灵活性，而年轻人正是以充满活力、敢于创新为特色的时期，应该多多把自己的精力投入到创新发明、创业中去，把自己的梦想付诸实现。
总而言之，28岁至34岁的年轻人不宜报考事业单位，应该趁着这个黄金时期把自身的能力发挥到极致，追求更多的发展机会，把自身的梦想付诸实现。