五险一金有哪些？你知道五险一金怎么交吗？事业单位考试预测题
2015年我国已经下调了失业、工伤和生育保险的费率，但现行的五项社会保险缴费合计达到企业工资总额的39.25%。其中，养老保险总费率28%(单位缴费20%、个人缴费8%)、医疗保险8%(单位缴费6%、个人缴费2%)、失业保险费率2%(单位、个人比例各省自定)，工伤保险和生育保险由单位缴费个人不缴，工伤保险平均费率为0.75%左右，生育保险的平均费率为不超过0.5%。
企业五险一金缴费比例过高的呼声一直不绝于耳，但机关公务人员的五险一金却是另一条线，甚至公务员很少缴纳各种保险，退休后却全额领取退休金。这一制度的运行，造成了极大的社会怨气，民众不理解，不高兴。
2016中央经济工作会议提出，要降低企业税费负担，进一步正税清费，清理各种不合理收费，营造公平的税负环境，研究降低制造业增值税税率。要降低社会保险费，研究精简归并“五险一金”。
在五险一金中其中缴纳比例最大的是（ ）
A.失业保险金 B.医疗保险金 C.工伤保险金 D.养老保险金
【解析】D。养老保险金在五险一金中占据的比例最高，占据接近三成。
根据我国的基本医疗保险费缴纳办法规定，个人缴纳的缴费比例占（ ）
A.1% B.2% C.5% D.10%
【解析】B。按保险缴费基数进行缴纳。缴费比例是单位6%，个人2%。
公民老高因为企业倒闭，目前处于失业状态，他所在的企业为他缴纳了6年的失业保险，根据我国的规定，老高领取失业金的期限为（ ）
A.6个月 B.12个月 C.18个月 D.24个月
【解析】C。累计缴费时间满5年不满10年的，领取失业金的期限最长为18个月。
小李在某企业工作，基本工资为4500元，公司为其按月缴纳住房公积金，根据规定，小李每月缴纳的公积金费用是（ ）
A.450元 B.270元 C.800元 D.1000元
【解析】B。4500*0.06=270元，住房公积金职工和单位住房公积金的最低缴存比例各为6%。
