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2015宁夏事业单位考试真题考点归纳

2015/5/22 8:51:51 时政百分网原创浏览次数：字号：T | T

[ 导读 ] 时政百分网原创内容，2015宁夏事业单位考试真题考点归纳。内容提要：（1）1982年改革：A．提出干部四化，“革命化、知识化、专业化、年轻化”。B．实行首长负责制，并将这一原则写入宪法。（2）1988年改革：A．提出转变政府职能的概念；B．提出政企分开、党政分开的原则。

2015宁夏事业单位考试真题考点归纳

行政组织是由职能目标、权责体系、机构设置、人员构成、运行程序和法制规范等六个基本要素构成的。其中职能目标是行政组织存在的基础，机构设置是行政组织的核心。

行政体制是指行政系统内部围绕权力的划分和运行而形成的关系模式。其核心是行政系统内部职权的划分和配置。行政权力体制可分为中央集权制和地方分权制。

行政组织就其领导体制而言，有首长制、委员会制和混合制；就其组织结构而言，有纵向的层级制和横向的职能制；就其组织权力体系而言，有集权制和分权制；就其组织机构而言，有领导机关、职能机关、辅助机关、咨询参谋机关和派出机关。

2、行政组织的指导原则

（1）职能优先原则：A.职能是机构存在的前提；B.科学界定政府总体职能；C.科学配置和划分政府总体职能；D.以政府职能是否顺利实现来检验政府机构设置的合理性。

（2）完整统一原则：A.政府职能是完整统一的；B.行政权力是完整统一的；C.政府机构设置是完整统一的。

（3）管理幅度与层次相适应原则：A.在管理对象和内容不变情况下，管理幅度和层次成反比；B.管理幅度与事务的难易程度成反比；C.管理幅度同管理者的能力及管理手段的先进程度成正比；D.管理幅度与下属人员的能力成正比；E.管理层次与组织效率成反比

（4）权责一致原则：A.设计合理的职位体系；B.权责相称的制约机制；C.奖惩分明的激励机制。

（5）精简与效能的原则：A.机构设置要精简；B.人员编制要精干；C.办事程序要简化。

（6）依法设置原则：A.政府机构设置程序要依照有关法律法规进行；B.有关政府机构的各项规范要由法律法规来确定。

3、我国政府机构改革历史

（1）1982年改革：A．提出干部四化，“革命化、知识化、专业化、年轻化”。B．实行首长负责制，并将这一原则写入宪法。

（2）1988年改革：A．提出转变政府职能的概念；B．提出政企分开、党政分开的原则。

（3）1993年改革：A．把适应社会主义市场经济体制作为机构改革的目标；B．强调了转变职能的根本途径是政企分开；C．提出行政管理体制改革的概念。

（4）1998年改革：仍是过渡性方案。

（5）2003年改革：职能转变与调整。

（6）2008年和2013年改革：大部门体制改革。

4、未来政府机构改革的任务

（1）继续深入转变政府职能

（2）加强市场管理和监督，建立中介组织自律机制，发展和完善市场体系

（3）进一步规范中央和地方的关系

（4）加强行政管理的法制化、制度化建设

（5）深化人事制度改革，完善国家公务员制度

真题考点

行政组织的结构要素有                                      (　　)

A.行政职位        B.行政人员　        C.行政资源          D.行政职能

【解析】ABCD。行政组织的基本要素包括：职能目标；权责体系；机构设置；人员构成；运行程序；法制规范；资金设备；技术；团体意识；信息沟通；环境。故选ABCD。

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