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2015福建省永春县事业单位面试模拟题

2015/4/30 14:58:45 时政百分网原创浏览次数：字号：T | T

[ 导读 ] 时政百分网原创内容，2015福建省永春县事业单位面试模拟题。内容提要：你进入新单位，认为工作待遇和工作环境不理想，此时另一家单位给你电话邀你面试，你怎么做? 【测评要素】人际沟通能力、组织协调能力【评分参考】首先，作为我个人而言，在我身上应该不会出现进入单位后的心理落差。一方面是因为报考之前我已经对职位的相关信息作了深入的了解，但更重要的是，报考这个职位是基于我对公务员这个行业的认识，基于自己对公务员执政理念和价值取向的认可，同时，结合自身的知识储备和能力素质从而做出的理性、慎重的职业选择。

2015福建省永春县事业单位面试模拟题

1.你所在机关要接待一个外省来的访问团，该团由分管领导和几个业务处的负责人组成，来进行业务的对口交流，请你拟定为期一天的接待方案。
【参考要点】
在机关工作当中，接待来访活动是日常工作中的经常性任务，通常要根据来访对象的数量、对应层级、来访目的和行程安排等确定接待的规格和方案。
首先，与访问团负责外联人员取得联系，确定准确到达时间和地点，安排车辆和人员，访问团到来后，将访问团安排到宾馆稍作休息。
其次，上午召开统一的交流大会，访问团全体成员和我所在机关对口业务处的负责人参加，由对方分管领导和我所在机关分管领导分别介绍各自的总体情况。
再次中午，欢迎午宴，根据对方的人员构成确定我方陪同人员，但是要注意节约开支，杜绝浪费和超标准接待。

2.你和同事学历能力差不多，选一个出国，你如何向领导汇报你想去的想法？
【参考要点】
张局不好意思打扰您下，请问你现在有没有时间，我有事汇报。上次，在我和同事之间选一个出国，我听到很重视。这对我单位人才培养是一个难等可贵的机会。我做了如下准备：一方面，努力学习外语知识，交流无障碍。另一方面与我单位业务相关的前沿变化，并请教有过经验的同事，对相关国家的法律制度学习了解。正常工作有效运转，有机会出国进修利用出国前时间培养带副手，做好工作交接。谁出都能正确对待，且能彼此分担安心学习。

3.你进入新单位，认为工作待遇和工作环境不理想，此时另一家单位给你电话邀你面试，你怎么做?
【测评要素】人际沟通能力、组织协调能力
【评分参考】
首先，作为我个人而言，在我身上应该不会出现进入单位后的心理落差。一方面是因为报考之前我已经对职位的相关信息作了深入的了解，但更重要的是，报考这个职位是基于我对公务员这个行业的认识，基于自己对公务员执政理念和价值取向的认可，同时，结合自身的知识储备和能力素质从而做出的理性、慎重的职业选择。
正是因为我对这份工作的认可和看重，假如自己确实认为工作待遇和工作环境与预期存在一定的差距，那更要充分发挥自己的主观能动性，尽快调整工作中暂时的“不适应”。现实情况多变而复杂，与想象中存在差别属于正常现象，不必大惊小怪。这样的问题恰恰反映了自己对社会以及生活的认识不够深刻，一直生活在象牙塔里埋头苦学，缺乏对社会的认识和了解。
虽然一个人的价值不能通过工资来衡量，但是工作境遇处于低谷，也侧面说明了我现在为工作做出的贡献还未能发挥出应有的水平，也不能实现自身的价值。“其身正，其令从”。一个人想要得到认可和实现价值，首先需要我们自身具备担当的能力和资本。只有不断的努力与付出，才能在逆境中求生存、求发展。
如果另一家单位此时给我打电话邀请我面试，我会婉言谢绝这份邀请。因为，据权威调查显示，一个人最容易成功的年纪就是现在，而不断的跳槽是不利于一个人的成长和发展的。并且，我的专业、我的实习经历、我的能力和素质都非常适合在公务员的岗位上去得到进一步的历练，达到学以致用的目的，所以我会一如既往的坚持下去，争取在这个岗位上通过自己孜孜不倦的努力，实现自己的理想和初衷，达到为人民群众服务的根本目的。

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