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结构化面试的考官组成-江苏公务员考试网
2020/5/21 8:30:43     公务员考试招聘网  浏览次数:                                字号:T | T
[ 导读 ] 最新面试考官知识。

结构化面试的考官组成-江苏公务员考试网
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2015年《公务员录用面试暂行办法(试行》中第十八条规定:“第一款:面试考官应当具有良好的收治素质,有比较丰富的人事管理、人才测评等方面的经验或具有一定年限的机关工作经历,品行优良,公
道正派,自觉遵守法律法规,严守工作纪律,恪守行为规范。
第二款:担任面试主考官的,除具备上述条件外,还应当能够讲普通话,口齿清晰,表达流畅。”从中我
们可以看到考官的任职资格和必备的条件。
为了更进一步规范考官的面试行为,国务院又出台了《国务院工作部门面试考官资格管理暂行细
则》,供各地选拔面试考官时作为参考,各地也出台了相关的面试考官管理办法。如北京市出台了《北京
市公务员录用面试工作细则》
国家公务员局对面试考试的重视和确保面试考试的公正性,对面试考官的管理越来越规范。主要表
现在以下几个方面:
1.一些省份和部门建立了考官库,由以往临时抽调人员组成考官改为考官资格制度;
2.实行了考官资格考试制度,没有资格的不能库,参加面试考试的均为三级考官以上任职资格;3.面试前对考官进行培训;
4.面试当天对考官实行抽签和封闭管理,确保考试内容不外泄
5.部分省份的面试考官实行地区内县市间交换的做法,减少舞弊可能;
6.越来越多地请专家介,主要是一些人才测评专家和当地知名人士。200年、2010年,浙江、山东、湖南等省还公开实行社会旁制度,湖北省首先选择全程电视直播面试现场,取得了良好的社会
影响。
不同部门和省份的面试考官数量不尽相同,一般不少于5人,不多于10人,多为7~9人。国家公务员考试的面试考官一般由7人组成,分别由具备三级面试考官资格的考官4~5名,主考官一般邀请用人
单位主管领导或当地知名人士,可以不要求具备考官资格证书,另外1~2名为用人单位人事部门的工作人员,考官的组成在年龄上,最好是老中青结合;在专业上,应吸收有业务实践、业务理论研究且面试技巧
方面经验丰富的权威人士。
现在部分省份采用异地考官制,例如辽宁省。省级以上面试考官小组的组成一般由负责考录工作的代表、用人单位的主管领导、业务代表和专家学者组成;市、县级面试考官小组一般由组织、人事用人部
门、纪检监察部门、业务骨干等组成。
在面试考场中,以7人考官组为例,有7个考官、1个计时员、1个监督员、2个计分员、2个引导员,共有13个人左右。考官组成员负责测评,其他人员只是工作人员,对面试过程不加以影响。考官组中设主
考官1名,其他为考官,提问由主考官进行,其他考官没有特殊情况一般不提问。
在考官构成中。女考官往往需要1-3名,一般情况下作为主考官,主要是缓解考生的紧张情绪。近年来,考官组成中招考单位人员的比例越来越少,一般只有一位。从考生反馈的情况来看,地方公
务员面试中,尤其是在事业单位单独考试中,本单位考官往往对考生的成绩评定起着至关重要的作用。

(编辑:admin)

标签:公务员面试 面试考官组成 面试考官常识
 
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