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公务员面试结构化小组人际沟通答题思路
2019/6/12 8:32:56 公务员考试招聘网 浏览次数: 字号:
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[ 导读 ]
最新公务员答题思路汇总。
该顾全大局,在适宜时机主动出谋划策,在关键问题上及时予以协助。如果上级是强横霸道者,最好私下据理力争,切勿胆怯盲从,唯唯诺诺,以免助长对方气焰。如果上级是追求完美者,应该予以提醒:工作不少,不分主次缓急,样样追求完美可能因小失大。如果上级是嫉贤妒能者,可在适当时委婉规劝之,可用虚怀若谷的诚意感动之。
⑤向上级取经,学习有益的领导经验,同时从其失误中吸取教训。
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公务员面试思路
结构化小组技巧
人际沟通协调答题
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