公务员考试申论试题：利用对策暗示词及句，化解提对策空窗

　　很多人在申论提对策中总是不能抓住关键词，或者感觉大脑一片空白，甚至脱离材料，根据固有思维直接提出背诵好的内容。以上的种种思维习惯其实是初学者最容易犯的错。要解决好这一问题，一方面在文段中要善于找关键词，同时也要整句整句的找出一些暗线，如此才能完整地，高效的提出建设性的对策。公务员考试网（www.shizheng100.com）提醒大家，提对策需要按照目的+意义+具体操作这一思路提出。如基本的表达方式：为了更好的实现垃圾分类，垃圾分类要从社区开始，推行分类奖励，加处罚机制并行。以此，我们期待低碳社会逐步实现。以上句子中第一句为目的，第二句是具体措施，第三句是意义。有时候，目的、意义、措施的位置可以根据自己表达的习惯进行调整。

　　一、正确判断题型

　　提出对策题可以分为两大题型：一是需要概括问题的对策题，二是直接提出方案的对策题。

　　1.需要概括问题的对策题

　　需要概括问题的对策题，要求考生在提出解决问题的措施之前，首先需要概括材料中出现的相关问题。需要概括问题的对策题又分为两种：一种是题干中明确要求需要概括问题；另一种是题干中没有明确要求概括问题，但是对问题的表述不明确，需要考生进行概括，此类试题通常在作答要求中有关于问题的要求，如“问题明确”，“对存在的问题概括准确、扼要”等。

　　2.直接提出方案的对策题

　　直接提出方案的对策题，直接给出了需要解决的问题，考生只需针对问题提出对策即可。此类试题在题干中有对问题的明确表述，无需考生进行概括。

　　二、获取对策的方法

　　获取对策的方法一般有四种：引用材料中的对策、根据问题推出对策、根据原因得到对策和根据经验或教训总结对策。

　　1.引用材料中的对