经常有很多人问工勤技能岗那个好考，其实初级好考，但是想有更好的发展必须考高级岗。事业单位招聘考试网（www.shizheng100.com）通过以下文章全面分析工勤技能岗。

目前，我国工勤技能岗位分为5个级别，最高级为一级，最低级为五级。五级是入门岗位，一级评级难度很大，几乎很少见。大多数人如果按照评级线路走，最多是二级。所以，最好考的是五级，最难考的一级。根据我国的事业单位政策规定，一年以内的人员转正定级的工勤技能人员，可申报工勤岗位五级；通过工勤岗位五级考核并在本工种本等级工作满5年以上或于五年前前参加工作的，可申报工勤岗位四级；通过工勤岗位四级考核并在本工种本等级工作满5年以上或于十年前前参加工作的，可申报工勤岗位三级；工作年限25年以上，取得机关事业单位工人技师资格证书并在本岗位工种等级工作满5年才可以申请二级考评。

工勤技能岗位的具体而言包括：管理员、汽车驾驶员、汽车修理工、公路养护工、计算机文字录入员、农艺工、兽医防疫员、种苗工、造林工、车工、钳工、电工、水暖工、锅炉工、中式烹调工、客房服务员、水土保持防治工、财会员、中药药剂员、西药药剂员、护理员、广播电视值机员、保管员，环境保护工。高级级别的包括：汽车驾驶员、汽车修理工、公路养护工、计算机系统操作工、农艺工、兽医防疫员、育苗工、造林工、车工、钳工、电工、管道工、锅炉工、中式烹调工、旅店服务员、水土保持防治工、财会员、药剂员、护理员、广播电视值机员、保管员，环境保护工。

目前各省政策规定大致相同，基本要求是：通用工种高级技师申报指标为：该工种本单位（是指有独立的人事和财务的主管部门）现有技师数超过20人（含）的，可申报3人；该工种本单位现有技师数10－19人的，可申报2人；该工种本单位现有技师数5-9人的，可申报1人；该工种本单位现有技师数4人（含）以下的，不能每年连续申报。各单位指标数以全省机关事业单位工勤人员信息管理系统信息采集数据为依据。往年已通过全省高级技师初评、综合评审未通过者不占指标。