面试中的演讲题怎么答（演讲技巧）
即兴演讲是说根据考官的要求，即所给的限定条件，在很短的时间内演讲。
如：
请以“既要合作，也要竞争”为题目作5分钟的演讲。
演讲作为公务员面试的一种形式，在公务员面试的题型中经常出现。通过这种形式重点是考查的语言表达能力、现场适应能力、综合知识运用能力。
演讲稿也叫演说辞，它是在较为隆重的仪式上或某些公众场所发表的讲话文稿。演讲稿是人们在工作和社会生活中经常使用的一种文体。它可以用来交流思想、感情，表达、主张、见解；也可以用来介绍自己的学习、工作情况和经验，等等；演讲稿具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用，它可以把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者，使他们信服并在思想感情上产生共鸣。
演讲的基本要求是，第一，了解对象，有的放矢。演讲是讲给人听的，因此，演讲首先要了解听众对象：了解他们的思想状况、文化程度、职业状况如何；了解他们所关心和迫切需要解决的问题是什么，等等。否则，不看对象，演讲稿写得再花功夫，说得再天花乱坠，听众也会感到索然无味，无动于衷，也就达不到宣传、鼓动、教育和欣赏的目的。第二，观点鲜明，感情真挚。演讲要观点鲜明，显示着演讲者对一种理性认识的肯定，显示着演讲者对客观事物见解的透辟程度，能给人以可信性和可靠感 。演讲稿观点不鲜明，就缺乏说服力，就失去了演讲的作用。演讲要有真挚的感情，才能打动人、感染人，有鼓动性。因此，它要求在表达上注意感情色彩，把说理和抒情结合起来。既有冷静的分析，又有热情的鼓动；既有所怒，又有所喜；既有所憎，又有所爱。当然这种深厚动人的感情不应是“挤”出来的，而要发自肺腑，就像泉水喷涌而出。第三，行文变化，富有波澜。构成演讲的要素很多，有内容，有安排，也有听众的心理特征和认识事物的规律。
标题多为主题句；称谓符合作答给定的身份，如“各位同学”、“同志们”；开场白，或通过概括所给材料开门见山，提出问题；或采用设问式。
主体要环环相扣，层层深入，用过渡句，或用“首先”、“其次”、“然后”等语词来区分层次。要对表达的对象熟悉了解，认识必须对头；要做到概念明确，判断恰当，用词贴切，句子组织结构合理。用普普通通的语言，明晰、通畅地表达演讲的思想内容，而不刻意在形式上追求词藻的华丽。
结束语或强调主题、或抒发感情、或展望未来；或表示态度，竞争上不上的态度；或表示感谢。
面试中的演讲除了具有这些共同特点之外，还有一些特殊的要求：
一是时间，多要求准备3分钟，用5分钟的时间演讲。
二是有主题或者内容的指定，不能跑题。
三是准备的重点。可以稍微多准备一点时间，但是也不要太长，没有考官愿意在那里等你的思考。准备的时候有考官就在那看报纸和抽香烟，这个时候，你还能安心的准备吗?准备的关键是准备要有条理性，也就是要有1、2、3、4。
